あえて年収＋100万をとりにいかなかった理由

 

おはようございます、わん吉です('ω')ノ

今日は年収のお話です。

みなさん、いきなりですが、

年収＋100万で管理職やってくれって

言われたらどうします？？

年収なんて、もちろん多い方がいいんです。

でもね、どんなけ年収高くても、ストレスが半端なかったり

もしくは自分がしたくない仕事だったりを迫られるようなら

出世とかちょっと考えたほうがいいです( *´艸｀)

ちなみに、わん吉はきっちりお断りしました（笑）

ということで今日はわん吉が

あえて、年収＋100万をとりにいかなかった理由！！

お金と幸福度の関係性

まずはこちらを読んでみて下さい。

www.tokuniyarukotonaikara.work

年収でも600万までは幸福度が比例して上がる傾向にあるそうですが、

それ以降は幸福度は比例してあがらなくなるそうです。

嫁が働いてくれている共働き世帯

そして、もう一つの理由がこちら！！

わん吉の家庭は今のところDINKSと言われる子供を持たない世帯です。

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そして嫁も頑張って正社員で頑張ってくれてます。

これが本当にありがたくて、二人あわせて世帯年収は800万あります。

結果、今の時代はDINKSって最強じゃないでしょうか。

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管理職の拘束時間長すぎ

いくら給料よくても、拘束時間長すぎたり、無茶ぶりされるのが

中間管理職です(;´･ω･)

そんなもん、若くして誰がなりたいんだ(/・ω・)/

そんな会社から無駄に自分の時間を奪われるなら、

家で嫁とまったりくつろいだり、ゲームしたり、副業してるほうが

めちゃくちゃ有意義です。

副業やポイ活・ウェル活が後押し！！

 

さらに言うなら、年収＋100万ってね。

月で割ると、年間8万くらいなんですよね(/・ω・)/

拘束時間長いわりに、ストレスきつのに割に合いません。

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それなら、副業やら、ポイ活・ウェル活、ブログを書いてるほうが

将来的にもつながるし、効果的です。

もちろんそれらで現状、月8万も稼げてませんが、将来的に努力すれば

稼げることも可能でしょう。

たかが年収＋100万ごときで

っていうか、みんなに言いたいのは、

たかが年収＋100万くらいで

会社にとって、都合のいい奴隷リーマンになろうとしないで。

もちろん、今の仕事に誇りをもって、好きでやっている人には言いません。

たまに見かけるのが「死にそうな顔をして働いている奴隷リーマン」達に

私は訴えたいのです。

無理に上がろうとしないで、自分でしっかり考えて生き抜こう！！

また、次回！！